1.Je bâtis mon projet professionnel
Qu’allez-vous faire le lendemain de votre formation ? C’est la première question que vous devez vous poser. Si votre projet est encore flou, un bilan de compétences pourra vous aider à y voir plus clair. Vérifiez ensuite si toutes les conditions sont réunies pour pouvoir le mettre en œuvre. Si vous souhaitez vous reconvertir par exemple, il vous faudra vérifier la faisabilité de votre intention. Pour cela, rien de tel que de rencontrer des professionnels du domaine que vous visez. Ils vous expliqueront dans le détail leurs missions, leurs conditions de travail… et vous permettront de confronter la représentation que vous vous faites du métier qui vous attire avec la réalité du terrain. Cette rapide étude permettra de vous assurer que votre projet est réaliste et réalisable. Et ainsi d’en maîtriser les tenants et les aboutissants.
En préparant votre mobilité avec votre chef, vous pouvez voir comment enrichir votre poste et le faire évoluer
Conseils. Votre objectif est d’évoluer au sein de votre entreprise grâce à une formation ? Parlez-en avec votre hiérarchie avant de vous lancer. Gardez en tête qu’il n’est pas forcément simple pour votre employeur de vous voir revenir avec un diplôme en poche. En préparant ensemble votre mobilité, vous pouvez voir comment enrichir votre poste et le faire évoluer progressivement. Une recommandation indispensable si votre objectif est de changer de voie. Il est en effet souvent difficile de convaincre sa hiérarchie que l’on a les aptitudes pour occuper une autre fonction…
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Sur quels critères votre demande est-elle examinée ? Pascal Cordon, responsable du service conseil, retrace les étapes du parcours d’un dossier au Fongecif Île-de-France.