1. Soignez votre profil. Vous devez remplir un formulaire, sous une forme assez libre. D’ailleurs, certains membres n’hésitent pas à se présenter à la première personne et à détailler longuement leurs projets, tandis que d’autres se contentent de quelques lignes dans un style impersonnel.
2. Tissez votre réseau. Recherchez les membres de votre entourage déjà inscrits pour entrer en relation avec eux et avoir accès à leurs contacts. Ensuite, invitez vos autres contacts à rejoindre le réseau. Pour être repéré, intervenez sur les forums de discussion classés par secteurs (high-tech, finance…), écoles ou thématiques (expatriation, formation…).
3. Certains sites organisent également des rencontres de visu. C’est l’occasion d’établir un contact autre que virtuel.
• Les plus : vous démultipliez les contacts professionnels. Vous accédez au « marché caché » de l’emploi sur lequel sont présents de nombreux chasseurs de têtes. Vous pouvez également partager votre expertise grâce aux forums spécialisés.
• Les moins : le retour sur investissement par rapport à une recherche d’emploi n’est pas immédiat. Pour être efficace, un réseau a besoin d’être entretenu, idéalement avant l’urgence de trouver un poste. Il faut y consacrer au minimum une heure par semaine et être prêt à partager.
SC
Avril 2010
