Lettre de motivation responsable commercial de produits (commerce équitable)

Voici un exemple de lettre de motivation commenté.

Prénom Nom
Adresse
Tél.
Mail
                

Nom de l’entreprise

Nom du recruteur

Adresse

Ville, (date)



Objet : candidature au poste de responsable commercial de produits « commerce équitable »

Madame,

Votre annonce pour un poste de responsable commercial de produits « commerce équitable » a retenu toute mon attention. Concernée plus que quiconque par ces questions par mon implication au sein de l’association (nom de l’association), je souhaiterais apporter ma contribution à ce type d’économie solidaire.
Quatre années en tant que responsable commercial de la région Grand-Ouest auprès des enseignes (nom des enseignes) me permettent de bien connaître la fonction. Mais j’aimerais donner un tournant à ma carrière en abordant une relation plus humaine et en vendant
des produits plus en rapport avec mon éthique.
Ma curiosité et mon grand intérêt pour ce secteur seront, je pense, un atout pour votre entreprise et votre secteur d’activité. Il s’agit là d’un domaine plus que passionnant, en plein développement, et par conséquent réellement stimulant.

Mon dynamisme, mon sens de l’organisation et mon esprit d’équipe sauront, j’espère, vous convaincre de ma capacité à remplir au mieux ce poste.
Je vous invite à découvrir mon extrême motivation au cours d’un entretien. Veuillez, en attendant, trouver en pièce jointe mon CV.
Je vous remercie de votre attention et vous prie d’agréer, Madame, l’expression de mes salutations distinguées.

Signature



Commentaire

À l’issue d’un bilan de compétences, le candidat (précédemment commercial sur des détergents et produits d’entretien) s’est aperçu qu’il aimait son métier (la vente) mais souhaiterait désormais l’exercer auprès d’une société vendant des produits plus en rapport avec son éthique. Sans rappeler le processus qui le conduit à changer d’entreprise, il expose son souhait de façon claire. Et montre sa motivation : les termes sont enthousiastes. Cela est certainement dû au travail de réflexion qu’il a mené lors du bilan de compétences (qu’il ne mentionne pas en tant que tel, ce qui est astucieux).

Même si les produits sont « équitables », l’entreprise n’est pas philanthrope. Elle recherche un professionnel : la notion d’« apporter sa contribution » est trop floue. Il aurait gagné à parler de ses résultats (chiffre d’affaires, développement du portefeuille clients…).

 

Lettre de motivation : 70 exemples gratuits

DP, NS

Octobre 2008

Haut de page

Pour se former.fr en 1 clic !

Pour se former.fr en 1 clic !