72 formations trouvées pour Ressources humaines (autres), Lorraine
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Gérer les emplois et les compétences
Bernard Bruche France
4 jours , à partir du 20/06/2012 , 16 dates de sessions1700 €
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Licence professionnelle ressources humaines et relations sociales
Groupe CCI formation 54
Prochaine session non communiquée
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Recruter aujourd'hui
Université de Lorraine - Formation tout au long de la vie
14 heures, Sessions toute l'annéeLe recrutement demeure un enjeu majeur dans la gestion des ressources humaines, notamment dans le contexte actuel ( démographie vieillissante, pénurie de compétences clés, concurrence accrue, ...). Les méthodes utilisées doivent s'adapter à ce nouvel environnement et les managers doivent professionn...
700 €
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Le Responsable RH coach
Cesi
3 jours , à partir du 15/10/2012 , 4 dates de sessionsComprendre l’intérêt et les limites de la démarche de coachingMettre en place au sein de son entreprise un dispositif de coachingS’approprier la démarche et les outils de base du coachingS’entraîner à mener un entretien de coaching auprès des managers
1450 €
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Les essentiels de la GRH pour managers
Cesi
2 jours , à partir du 15/10/2012 , 4 dates de sessionsComprendre le rôle du manager dans la bonne gestion des RHProfessionnaliser ses pratiques RH pour développer les compétences et la performance de son équipePrévenir les risques psycho sociaux : harcèlement, stress, sécurité et santé au travailIntégrer diversité et parité dans ses pratiquesContribuer...
1000 €
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Réussir les entretiens de seconde partie de carrière
Cesi
1 jour , à partir du 18/10/2012 , 4 dates de sessionsConnaître les obligations légales et situer les enjeux Clarifier le contenu, les étapes et le déroulement de l’entretien de 2ème partie de carrièreS’approprier un schéma guide de construction du support de l’entretien Appréhender les spécificités de la population seniorMener ces entretiens de second...
525 €
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Intégrer la RSE dans sa stratégie RH
Cesi
1 jour , à partir du 23/10/2012 , 3 dates de sessionsSituer les enjeux du volet social de la RSEIntégrer ses implications et opportunités pour la DRHDéfinir et mettre en œuvre le volet social de la RSEDynamiser le lien social
525 €
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Fondements de la gestion des ressources humaines
ICN Business School
2 jours , à partir du 04/06/2012 , 1 date de session700 €
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L'intégration durable des nouveaux salariés
Université de Lorraine - Formation tout au long de la vie
21 heures, Sessions toute l'annéeAméliorer le processus de recrutement, d'accueil et d'intégration durable des nouveaux salariés dans votre entreprise
1050 €
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Le développement de la polyvalence
Université de Lorraine - Formation tout au long de la vie
14 heures, Sessions toute l'année- Comprendre et mesurer les enjeux du développement de la polyvalence dans son entreprise - Adapter son plan d'action pour le développement de la polyvalence au regard des enjeux pour les salariés et pour l'organisation
700 €
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Ressources humaines - Formation
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Ressources humaines (autres)
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Lorraine
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BAC +5
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