Bonjour,
Voici quelques années que j'exerce comme formateur indépendant.
A l'heure où beaucoup se posent la question d'un désengagement de l'Etat. Au moment même où le salarié, comme le "chef d'entreprise" peuvent s'informer sûr ce grand dispositif qu'ils ont abondé pendant quelques quarante ans. Je trouve normal que cette loi arrive. Après 1993 et 2004.
Oui, et pour seul exemple, le DIF est devenu un business pour des groupes de formation sans scrupules. J'ai découvert récemment qu'un des grands groupes proposait des formations... pour les créateurs d'entreprises... pour se positionner sûr le marché des autoentrepreneurs. Sans suivi aucun alors même que la formation fait partie d'un parcours. C'est clair et seul les professionnels le savent ... et mettent place cette approche.
Car la dimension humaine, informative de la formation est bien inscrite dans ce que j'appelle depuis toujours "le projet de vie". C'est bien une chance de réguler les ressources humaines et plus encore d'accompagner les parcours professionnels.
Et quand c'est bien fait, tout le monde y gagne.
Gageons que ce ne soit qu'un début pour que les salariés, les chefs d'entreprises de petites tailles en profitent enfin.
Gageons que nous pouission rendre cette profession passionnante visible, lisible. Et que l'on mette sache que cette fonction est essentielle dans notre société moderne à l'instar des autres infirmiers, avocats,médecins, notaires, professeur, nettoyeurs de rue que sais-je.
fg
