Carrière

Salaires : Le cabinet Deloitte a réalisé une enquête pour Capital sur le salaire des cadres, fonction par fonction, qui marque une hausse d’un peu plus de 2 % en moyenne. En temps de crise, les entreprises privilégient ceux qui favorisent l'entrée d'argent ou qui génèrent des économies. Les supervendeurs, les auditeurs financiers, les consultants figurent ainsi parmi les heureux élus. Capital, décembre 2011.

Vie privée : Les entreprises prennent soin du bien-être de leurs salariés avec des programmes de remise en forme, de consultations auprès de psychologues ou encore de lutte contre les violences conjugales. Et ce au risque de s’immiscer dans leur vie privée et d’imposer des normes sociales pas au goût de tous. Conscients des risques de dérapage, partenaires sociaux et DRH appellent à la vigilance. Les Echos, 6 décembre 2011.

Expatriés : Selon une étude de HSBC sur les conditions de vie à l'expatriation, les expatriés en France n'y font pas la meilleure carrière, mais sont bien intégrés, apprécient la culture française et bénéficient des meilleures conditions pour éduquer leurs enfants. La Tribune, 6 décembre 2011.

Immigration : Pour faire face au vieillissement de la population, le nombre d’étrangers dont la France aura besoin d’ici à 2040 est évalué à 10 millions. Bien que la France souhaite diminuer le nombre d’étranges en situation régulière, d’autres pays optent pour une démarche inverse. La Tribune, 1er décembre 2011.

Réseaux sociaux : Les médias sociaux comme Facebook, Viadeo ou LinkedIn s'imposent de plus en plus comme un vivier pour les entreprises qui recrutent. Pourtant, l'embauche 2.0 reste encore confidentielle. Selon le portail emploi Step Stone.fr, 75% des entreprises qui ont embauché via les réseaux sociaux ont constaté une amélioration de la qualité des recrutements. L'Express, 30 novembre 2011.

Qualité de vie : Selon l’enquête internationale de la société Mercer, Vienne arrive en tête du classement de 221 villes où il fait bon vivre, suivie de Zurich et d’Auckland. Paris figure à la 30e place et Lyon à la 39e. Entreprise & Carrières, 29 novembre-5 décembre 2011.

Secteurs/métiers

Services à la personne : Malgré la crise et les annonces de défiscalisation, les services à la personne restent un marché très porteur et continuent à recruter activement. En 5 ans le secteur a créé 500.000 emplois et compte aujourd’hui 2 millions de salariés. L’entretien de la maison étant le secteur le plus porteur. Les Echos, 1er décembre 2011.

L’aide à domicile souhaite recruter davantage d’hommes, « souvent plus disponibles pour les temps pleins ». Ils répondent ainsi aux demandes grandissantes d’aide aux taches ménagères, à la garde d’enfants ou à l’assistance aux seniors. Mais le secteur continue à véhiculer une mauvaise image auprès des hommes. 20 Minutes, 1er décembre 2011.

Banque : Le Syndicat national de la banque et du crédit a rendu public les résultats de son enquête auprès de 18.000 adhérents. Près d’un salarié sur 5 se dit en situation proche du harcèlement. La charge de travail est ressentie comme excessive par près de 80 % des interviewés et plus de 60 % sont confrontés à des tensions avec le public. Les Echos, 2-3 décembre 2011.

Vente directe : La vente directe se professionnalise et emploie entre 430.000 à 480.000 personnes en France. Les études démontrent que, si 56 % des effectifs ont entre 31 et 50 ans, on y trouve bon nombre de seniors. Les experts estiment que le secteur concernera entre 600.000 et 800.000 emplois à l'horizon 2020. Les Echos, 5 décembre 2011.

Universités : Selon un rapport de l'inspection générale des finances, 16.500 étudiants ont pu bénéficier de contrats de travail dans leur établissement, suite au décret de 2007 régularisant l’embauche d’étudiants. Les universités placent les étudiants près de leur lieu d’études (bibliothèques ou laboratoires) et rendent ainsi leur site plus vivant. Le Monde, 1er décembre 2011.

Formation

Orientation : Pour permettre aux Français de s'orienter vers les métiers qui recrutent, le service public d’orientation met en ligne le site Internet www.orientation-pour-tous.fr et ouvre un service d’information et de conseil par téléphone (08 11 70 39 39). Le FPSPP (Fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels) financerait ces nouveaux services à hauteur de 5 millions d’euros en 2012. La Tribune, 7 décembre 2011.

Budget formation : Selon l’enquête d’Opcalia et le cabinet Majors Consultants, la crise ne remet pas en cause les projets de formation des entreprises. La légère hausse des budgets de formation constatée en 2010 et en 2011 devrait même se poursuivre en 2012. Les efforts se concentreront sur les premiers niveaux de formation et les métiers techniques. Si le contrat de professionnalisation est bien connu des entreprises, le DIF connaît un taux de pénétration dans les entreprises faible. Les Echos, 6 décembre 2011.

Politesse : Avec les open space et les nouvelles technologies, l’impolitesse est le nouveau fléau de la vie de bureau. Pour y remédier, les entreprises font appel à des organismes de formation qui enseignent les bonnes manières. Les stages de gestion de conflits se multiplient aussi pour prévenir les risques de dérapage et de violence avec la clientèle. Liaisons sociales magazine, décembre 2011.

Dispositifs

Information retraite : Dès 2012, les 45 ans et plus pourront solliciter un entretien individuel d’information auprès de leur caisse de retraite. Les 37 régimes se préparent à un afflux. Une grande expertise sera nécessaire pour faire le point et conseiller les assurés qui ont pu cotiser à plusieurs régimes dans des situations familiales complexes. Liaisons sociales magazine, décembre 2011.

Auto-entrepreneur : Les auto-entrepreneurs ont eu gain de cause : ils ne devront finalement pas se soumettre à des contrôles comptables. En effet, la commission des Finances a retiré son amendement en ce sens lors du débat budgétaire à l'Assemblée. Les Echos, 5 décembre 2011.

Smic : Selon un document transmis par le ministère du Travail aux partenaires sociaux, seuls 9 % des salariés travaillent dans une branche dont la grille démarre en dessous du Smic, avant sa revalorisation au 1er décembre 2011. Depuis, ils sont redevenus majoritaires. Les Echos, 6 décembre 2011.

07/12/2011 | 13H31