La documentation a relevé pour vous dans la presse cette semaine...
Carrière
CV anonyme : La généralisation du CV anonyme pour les demandeurs d’emploi est inscrite dans la loi sur l’égalité des chances de 2006. Selon une étude d'experts, la procédure d’anonymisation tend à réduire les chances d’obtention d’un entretien. Explication : quand on enlève aux recruteurs bien intentionnés les moyens d’exercer une discrimination positive, c’est l’effet inverse qui se produit.
Le Point, 31 mars 2011
Femmes : Malgré le manque d’ingénieurs, les femmes sont discriminées, selon l’étude de l’association "Elles bougent". Elles sont en effet 82% à choisir ce métier par goût pour les matières scientifiques, et non pour le prestige du diplôme. La majorité des femmes interrogées estiment avoir été discriminées au moins une fois, a titre professionnel, parce qu’elles étaient une femme. Et 46% des femmes ingénieures ne font pas confiance à leur entreprise pour les promouvoir à des postes de direction.
Le Monde, 6 avril 2011
Pessimisme : Le pessimisme des Français a augmenté de 10 points par rapport à l’an dernier, selon BVA. Ils affichent une défiance prononcée pour l’avenir. Tout en développant un paradoxe : un optimisme affirmé au niveau de la sphère individuelle contrastant avec des comportements collectifs relevant du "burn out". Quelle est la potion tonique qui saura faire sortir les français de leur torpeur ?
Le Nouvel Economiste, 31 mars 2011
Motivation : Le baromètre Ipsos-Edenred "Bien être et motivation des salariés français en 2011", montre que la satisfaction professionnelle et la motivation atteignent des scores bas. Il y a une baisse du pourcentage de salariés heureux au travail : 37% en 2010 contre 31% en 2011. Les salariés s’interrogent aussi sur la manière dont ils vont gérer l’allongement de leur vie professionnelle avec la réforme de la retraite.
La Tribune, 5 avril 2011
Emploi des cadres : Selon l’agence Aon Hewitt, les directeurs des ressources humaines classent la pénurie des talents comme le principal facteur qui influencera leur politique en 2011. Les fonctions commerciales, marketing et informatique représentent près de 60 % de l’ensemble des offres collectés, la fonction études et R&D a bondi de 44 % sur un an.
L’Usine Nouvelle, 31 mars 2011
Scop : Le statut de coopérative n’est pas réservé à l’agriculture ou aux entreprises en mal de repreneur. Les coopératives high-tech commencent à voir le jour. Au prix d’une motivation sans faille et d’une bonne dose d’inventivité. Exemples.
L’Usine Nouvelle, 31 mars 2011
Jeunes diplômés : Le classement Universum 2011 montre les employeurs préférés des diplômés des grandes écoles. L’ambition des jeunes diplômés, après 3 ans de crise économique, n’est plus tant d’obtenir rapidement un poste d’encadrement d’équipe ou d’expertise technique qu’un emploi stable et sûr et surtout stimulant intellectuellement.
Le Monde Economie, 5 avril 2011
Secteurs/métiers
Métiers verts : Les entreprises recrutent de plus en plus en vert, selon Pôle emploi. C’est dans l’industrie et l’agriculture que le plus grand nombre d’entreprises ont déclaré exercer une éco-activité soit la production de biens ou de services prévenant, limitant ou corrigeant les atteintes à l’environnement (pollutions, déchets, énergie). Le Monde, 1er avril 2011
Visiteurs médicaux : Ces professionnels, rémunérés par les laboratoires pharmaceutiques pour faire connaître les médicaments aux médecins, sont la cible de violentes attaques, depuis l'affaire du Médiator. Après un pic de 24.000 en 2004, la profession n'emploie plus que 18.300 personnes. Une étude d'Eurostaf n'en prévoit que 12.500 d'ici à 2015 et les reconversions des visiteurs médicaux sont délicates.
Les Echos, 5 avril 2011
Bois : Les professionnels du bois se sont bien remis de la crise. L'industrie du bois pour la construction enregistre une croissance de 20% depuis 5 ans, selon les professionnels de la fédération France bois industries entreprises (FBIE).
Les Echos, 6 avril 2011
Informatique : Le retour à la normale se précise dans l'informatique, selon le Syntec numérique. Environ 40.000 personnes seront recrutées en 2011. Les SSII et les sociétés de conseil en technologies resteront les plus actives en termes d'embauche.
Les Echos, 6 avril 2011
Dispositifs
Alternance : Deux projets de décrets vont être soumis au Conseil national de la formation tout au long de la vie. Les textes s'appliqueront rétroactivement au 1er mars : l'un concerne l'exonération de cotisations patronales pendant 6 mois des contrats en alternance conclus par des entreprises de moins de 250 salariés avec des jeunes, l'autre institue une prime à l'embauche en contrat de professionnalisation d'un chômeur de plus de 45 ans. À suivre…
Les Echos, 4 avril 2011
Branches professionnelles : Le gouvernement va devoir travailler sur les obstacles structurels qu'elles rencontrent pour s'engager davantage sur l'apprentissage et la professionnalisation. Le patronat de la branche métallurgie a signé une déclaration visant à poursuivre la croissance des effectifs, avec un objectif de 40.000 apprentis en 2012, soit 6.000 de plus en 2 ans. La chimie a signé en décembre un accord pour doubler ses effectifs en alternance.
Les Echos, 4 avril 2011
Orientation : Les premiers pôles orientation métiers seront labellisés cet été. Le décret sur ce label pôle information orientation formation métiers va donner le coup d’envoi du futur grand service public de l’orientation dans le cadre de la loi de novembre 2009 relative à l’orientation et à la formation tout au long de la vie. Il s’agit de créer un guichet unique en regroupant les différents acteurs de l’orientation (Onisep, Centre-Inffo, CIDJ, missions locales…).
La Tribune, 4 avril 2011
Illettrisme : Nadine Morano, ministre chargée de l'Apprentissage et de la Formation Professionnelle, a lancé la 1e journée nationale consacrée à la "lutte contre l'illettrisme dans l'emploi". Cette année, elle a promis 186 millions d'euros consacrés à l'amélioration des connaissances de base des salariés (54 millions de l'État s'ajoutant aux 132 millions d'euros du Fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels).
La Tribune, 31 mars 2011
07/04/2011 | 09H38